Azərbaycanda korporativ idarəetmə və korporativ prosedurlar
Korporativ idarəetmənin, iştirakçı və səhmdar yığıncaqlarının, idarəetmə orqanlarının qərarlarının və şirkət strukturundakı dəyişikliklərin hüquqi dəstəyi.
Korporativ idarəetmə sistemi
Səmərəli korporativ idarəetmə şirkətə qərarları müəyyən edilmiş qaydada qəbul etməyə, səlahiyyətləri iştirakçılar və idarəetmə orqanları arasında aydın bölüşdürməyə və korporativ hərəkətlərin lazımi qaydada rəsmiləşdirilməsini təmin etməyə kömək edir. FNK korporativ prosedurları biznesin strukturunu və Azərbaycan qanunvericiliyinin tələblərini nəzərə alaraq müşayiət edir.
İdarəetmə orqanları
Rəhbərin və idarəetmə orqanlarının səlahiyyətləri, funksiyaların bölüşdürülməsi və qərarların qəbulu qaydası.
İştirakçıların və idarəetmə orqanlarının səlahiyyətlərinin müəyyən edilməsi və yazılı şəkildə təsbit olunması.
Rəhbərin təyin edilməsinin, səlahiyyətlərinin uzadılmasının və xitam verilməsinin rəsmiləşdirilməsi.
Funksiyaların və məsuliyyətin şirkətin idarəetmə orqanları arasında bölüşdürülməsi.
Yığıncaqlar və qərarlar
İştirakçıların və səhmdarların yığıncaqlarının hazırlanması və keçirilməsi, protokolların və qərarların rəsmiləşdirilməsi.
Ümumi yığıncaq üçün bildirişlərin, gündəliyin və materialların hazırlanması.
İştirakçı və səhmdar qərarlarının, protokolların və digər sənədlərin rəsmiləşdirilməsi.
Şirkətin fəaliyyətinin əsas məsələləri üzrə korporativ qərarların müşayiəti.
Korporativ sənədlər
Nizamnamələrin, daxili sənədlərin, qərarların və digər korporativ materialların hazırlanması və aktuallaşdırılması.
İştirakçıların tərkibinin, nizamnamə kapitalının məbləğinin və digər korporativ məlumatların dəyişdirilməsi.
Nizamnaməyə dəyişikliklərin hazırlanması və şirkətin korporativ sənədlərinin yenilənməsi.
Korporativ sənədlərin aktuallaşdırılması və yenidən təşkil hərəkətlərinin rəsmiləşdirilməsi.
01/ KORPORATİV İDARƏETMƏ
İdarəetmə orqanları və səlahiyyətlər
İdarəetmə orqanlarının səlahiyyətlərinin müəyyən edilməsi, səlahiyyət və məsuliyyətin rəhbər, iştirakçılar, direktorlar şurası və icra orqanları arasında bölüşdürülməsi. Rəhbərlərin təyin edilməsinin və səlahiyyətlərinə xitam verilməsinin, habelə şirkətin idarə edilməsi məsələləri üzrə qərarların hüquqi rəsmiləşdirilməsi.
Vəziyyətdən asılı olaraq müşayiətə bildirişlərin, protokolların, yeganə iştirakçının qərarlarının, etibarnamələrin və digər korporativ sənədlərin hazırlanması daxil ola bilər.
İdarəetmə orqanları və korporativ qərarların qəbulu
- Ümumi yığıncağın, direktorlar şurasının və icra orqanının səlahiyyətlərinin müəyyən edilməsi.
- Rəhbərlərin təyin edilməsinin və səlahiyyətlərinə xitam verilməsinin rəsmiləşdirilməsi.
- Səlahiyyətlərin bölüşdürülməsi və daxili qaydaların təsdiqi.
- Qərarların nizamnaməyə və qanunvericiliyə uyğunluğunun hüquqi yoxlanılması.
02/ KORPORATİV PROSEDURLAR
İştirakçıların və səhmdarların yığıncaqları
İştirakçıların və səhmdarların ümumi yığıncaqlarının hazırlanması və müşayiəti: gündəliyin müəyyən edilməsi, bildirişlərin və materialların hazırlanması, qərarların və protokolların rəsmiləşdirilməsi. Müəyyən edilmiş prosedurlara və şirkət nizamnaməsinin tələblərinə riayətin yoxlanılması.
Prosedurların şirkətin nizamnaməsinə və Azərbaycan qanunvericiliyinin tətbiq olunan normalarına uyğunluğuna xüsusi diqqət yetiririk.
İştirakçıların və səhmdarların yığıncaqları
- Bildirişlərin, gündəliyin və qərar layihələrinin hazırlanması.
- İştirakçıların və səhmdarların yığıncaqlarının keçirilməsinin müşayiəti.
- Protokolların və yeganə iştirakçının qərarlarının rəsmiləşdirilməsi.
- Nizamnamə kapitalı, mənfəətin bölüşdürülməsi və digər məsələlər üzrə qərarlar.
03/ KORPORATİV HƏRƏKƏTLƏR
Şirkətin strukturunda və sənədlərində dəyişikliklər
İştirakçıların tərkibində, mülkiyyət strukturunda, nizamnamə kapitalının məbləğində və idarəetmə orqanlarında dəyişikliklərin hüquqi müşayiəti. Nizamnaməyə və digər korporativ sənədlərə dəyişikliklərin hazırlanması, yenidən təşkil və şirkət strukturunun dəyişdirilməsi ilə bağlı qərarların rəsmiləşdirilməsi.
FNK sənədləşməni elə qurmağa kömək edir ki, korporativ qərarlar ardıcıl, aydın və təsdiq oluna bilən olsun.
Şirkətdə dəyişikliklər və korporativ sənədləşmə
- İştirakçıların və ya səhmdarların tərkibinin dəyişdirilməsi.
- Nizamnamənin və şirkət haqqında məlumatların dəyişdirilməsi.
- Yenidən təşkil, strukturun dəyişdirilməsi və korporativ çevrilmələr.
- Korporativ sənədlərin hazırlanması və yenilənməsi.
Hansı korporativ məsələlər hüquqi müşayiət tələb edir?
FNK Azərbaycanda korporativ idarəetmə və korporativ prosedurların təşkili məsələləri üzrə hüquqi dəstək göstərir.
Bu iş çərçivəsində şirkətlərə kömək edirik:
- Nizamnamələri, daxili əsasnamələri və digər korporativ sənədləri hazırlamaq və yenidən baxmaq.
- İdarəetmə orqanlarının səlahiyyətlərini müəyyən etmək və rəhbərlərin məsuliyyətini bölüşdürmək.
- İştirakçıların, səhmdarların və idarəetmə orqanlarının qərarlarını hazırlamaq və rəsmiləşdirmək.
- İştirakçıların və səhmdarların ümumi yığıncaqlarını təşkil etmək və onların qərarlarının hüquqi rəsmiləşdirilməsini təmin etmək.
- Rəhbərlərin təyin edilməsini və dəyişdirilməsini, habelə idarəetmə orqanlarının tərkibinin dəyişdirilməsini müşayiət etmək.
- İştirakçıların tərkibində, mülkiyyət strukturunda və nizamnamə kapitalının məbləğində dəyişiklikləri rəsmiləşdirmək.
- Korporativ sənədləri və prosedurları Azərbaycan qanunvericiliyinin tələblərinə uyğunluq baxımından yoxlamaq.
- Xüsusi hüquqi rəsmiləşdirmə tələb edən korporativ qərarların qəbulunu müşayiət etmək.
Biznesə korporativ hüquqşünasın dəstəyi nə vaxt lazımdır?
Korporativ prosedurlar yalnız şirkət yaradılarkən vacib deyil. Biznes inkişaf etdikcə idarəetmə strukturu, iştirakçıların tərkibi, səlahiyyətlərin bölüşdürülməsi və qərarların qəbulu qaydası dəyişir.
Hüquqi müşayiət xüsusilə aşağıdakı hallarda aktualdır:
- Şirkətdə yeni iştirakçılar və ya səhmdarlar peyda olur.
- Direktor və ya idarəetmə orqanlarının tərkibi dəyişir.
- Nizamnaməyə və ya daxili korporativ sənədlərə yenidən baxmaq lazımdır.
- İştirakçılar arasında şirkətin idarə edilməsi ilə bağlı fikir ayrılıqları yaranır.
- Şirkət mülkiyyət strukturunu və ya nizamnamə kapitalını dəyişməyi planlaşdırır.
- Mühüm korporativ qərarları lazımi qaydada rəsmiləşdirmək tələb olunur.
- Biznes investor cəlb etməyə, payın satışına və ya yenidən təşkilə hazırlaşır.
Vaxtında hüquqi müşayiət korporativ mübahisələr, sənədlərdə səhvlər və qəbul edilmiş qərarların mübahisələndirilməsi riskini azaltmağa kömək edir.
FNK korporativ prosedurları necə müşayiət edir
Korporativ strukturun təhlili
Təsis sənədlərinin, iştirakçıların tərkibinin, idarəetmə orqanlarının səlahiyyətlərinin və mövcud korporativ prosedurların öyrənilməsi.
Hüquqi sənədlərin hazırlanması
Nizamnamələrin, qərarların, protokolların, daxili əsasnamələrin və digər zəruri sənədlərin hazırlanması və aktuallaşdırılması.
Struktur dəyişikliklərinin müşayiəti
Korporativ prosedurların keçirilmə qaydası üzrə məsləhət və onların hüquqi müşayiəti.
Prosedurların hüquqi müşayiəti
Təsis sənədlərinin, iştirakçıların tərkibinin, idarəetmə orqanlarının səlahiyyətlərinin və mövcud korporativ prosedurların öyrənilməsi.
Əlaqəli hüquqi xidmətlər
Sürətli keçidlər
Əlaqə
- Neftçi Qurban küç. 29, BAYIL PLAZA, 4-cü mərtəbə, AZ1003 Bakı, Azərbaycan.
- office [at] fnk.az
- +99412 310 14 68
- +99477 677 03 00 (01, 02, 03, 04)